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Hiring Advice Attracting candidates 縱橫中西面相哲學 HR獨家八大識人術
縱橫中西面相哲學   HR獨家八大識人術

縱橫中西面相哲學 HR獨家八大識人術

 

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作為公司的人力資源部,可謂見盡求職者的百態。有人篤信命理風水,請私人助理要夾好時辰八字;有人熱愛星座、相信生肖。總之除了工作能力外,每個HR對招聘人手也會有自己的一把尺。每天看着一個二個官仔骨骨的來來去去,難免也會覺得沉悶。不如試試從面相窺探人的性格,在招聘時助自己一臂之力!

不要以為只有中國人才迷信,其實從古希臘哲學家亞里士多德(Aristotle)開始,不同的國家也有自己的「面相學」,以面部特徵去判斷一個人的性格、能力等。中國的面相學在春秋戰國時已開始流行,當時將軍會根據士兵的面相決定他能否出戰;而在西方就有Physiognomy,即是透過人的外貌特徵去判斷其天性,後世學者亦就外表吸引力(physical attractiveness)作出過一系列的學術研究和數據分析,從人的相片推測人的人格特質。小編準備了一些容易理解的面相論,歸納成八大識人術,不妨當成是參考,讓你可以對各類人格面相有初步了解。(非學術研究,偽科學精神,純粹參考。)

小錦囊:面相學來說,人的臉共分為了三停。上停:從髮際到眉毛對上,代表一個人三十歲前的發展;眉毛到鼻子稱為中停,代表三十至五十歲;人中到下巴則稱為下停,代表整體晚年的運氣。

第一術:額頭圓寬有潛力

遇到年輕人來見工,不妨多看看他的額頭。在面相學中,事業宮位於額頭,亦即是在上停。上停代表了一個人三十歲前的發展,一個人的上停出色,便意味着他們能夠在很年輕的時候就擁有驕人的事業成績。

額頭圓又闊的人,頭腦組織比較發達,擅長思考分析,學習能力和隨機應變能力都很強,容易得到別人的肯定。而且對市場有較高的敏銳度,分析數據也沒難度,這類年輕人絕對是公司的潛力股。

相反額頭呈方形的人,相信大家已想像到其樣子有多老實。這些人多數個性堅毅,實事求是,是努力不懈的,但不要期望有驚喜,可能有點「死板」呢!

特別要留意有些人的額頭中間會凹進去,這類人吸收能力比較慢,無論是學業還是事業,也是捱苦捱過來的,所以老師和上司也要花時間去更多的教導,若 貴公司的工作節奏急速,每天也是爭分奪秒,遇到這類人就要好好想清楚。

再一次提醒大家,縱然面相學有一定根據,但不能以此作為識人準則,還需配合面試時應徵者的姿態、眼神、語氣、對答,及其個人履歷等去評分,正所謂觀人於微,相信經驗豐富的HR們一早已經了然於心。

第二術:眼睛大有吸引力

中停是三停中最重要的一停,亦代表了一個人事業最旺盛的階段,可看到的東西亦特別多,先是眼睛。

大眼睛的人,人緣好而且心胸廣闊,處理事情的時候會顧全大局,通常有着樂天的性格,跟他們一起共事會被他的快樂感染。心理學家亦認為眼睛可看出一個人的性格,有研究就指出人的大腦會自動對他人瞳孔的擴張做出反應,即是大眼睛有其吸引別人的力量。歷史上,更有女性使用植物提取物來擴大瞳孔,希望可以吸引異性。這都說明了大眼睛的人都比較「着數」,但他們就欠缺耐性,所以如果招聘的職位是文職工作,他們就未必融入到朝九晚五的規律性。但若果是廣告公司或要經常與客戶往來的行業,相信大眼睛是「吸睛」的一群。

而小眼睛的人做事就非常細膩認真,心思細密,亦會注意工作細節,他們能把眼前的事情做好,有難題亦不易放棄,完全是勤力的小蜜蜂!

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第三術:顴骨看管治能力

聘請中、高層職位時,就要特別注意求職者的顴骨!顴骨是權力的代表,看其管治能力和能否掌權,可以說是成功人士的指標。如何分辨顴骨的高低?看看應徵者的側面,用鼻來做指標:在鼻子中間打橫畫一條線,顴骨在這條中央線之上就是高,在中央線之下就為顴骨低。

西方學者Pivonkova et al.在2011年曾針對男性臉孔作出研究,發現顴骨與內部臉部寬度會與男子氣概知覺呈現有明顯的關係;在中國面相學來講,顴骨長得高,為人積極上進,做事有決斷力又有堅定意志,在事業上能手握大權。如果又顴骨大而有肉,代表有無窮的耐力;如果兩邊顴骨看來氣色紅潤,恭喜你!這個人的事業非常順利,跟他面試時就可以多加留意,是不可多得的人才。

相反,若顴骨高度近鼻頭位置,則為顴骨低,代表此人做事比較懶散,並沒有遠大的理想,不夠勇氣又缺乏威嚴,即使做到管理層,也不能服眾,其下屬不會服從他的指示。若兩邊顴骨氣色陰沉灰暗,就表示其仕途非常一般。看到這裏,你有沒有偷偷探頭去看上司的臉呢?

第四術:插蘇鼻一定要避

鼻翼豐滿,鼻樑挺直,相信是大家夢寐以求想擁有的鼻子。在2009年,”New Scientists”就針對面相與人的可信賴度(Trustworthiness)和統治能力(Dominance)作出研究,發現鼻子愈挺直,其統治能力愈高。面相學中這樣的鼻子叫做有貴氣。這些人內心正直,有上進心,面面俱圓,亦善於處理人際關係,能在團隊中擔當協調的角色。

相反若鼻樑低,鼻子扁平,在面相上算是缺乏氣勢,內心也比較自卑。欠缺魄力之餘亦做事散漫。若看到這樣的應徵者,相信就要多問幾個問題,驗明真偽。

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西方面相研究(圖片出自NewScientist)

不論鼻長還是鼻短,若看到插蘇鼻就要響起警號。插蘇鼻多數鼻形略長,鼻翼薄,鼻孔大得像插蘇。這些人很容易會受外在因素影響而導致金錢上有極大損失,經常會無故破財,不少玄學師傅直指插蘇鼻的人一生不聚財。所以任何有關掌控金錢的職位,這類人就可免則免。

第五術:口大能吃四方財

去到了下停中的最重要的部位:嘴巴。在剛才提到”New Scientists”的研究中,學者直指嘴巴在靜止時會向上揚(U-shape mouth) 的人的可信賴度(Trustworthiness)最高,而兩邊嘴角向下的人,就被列為不可信賴的臉孔(untrustworthy face)。而在我們經常聽到「男兒口大食四方」,即是說嘴巴大的人敢於表達自己,容易與人建立良好關係,無論去到哪裏做生意,都容易成功,能吃到四方的財富;而女兒口大其實也是好事,代表她善於交際應酬,主動爽快,這種爽朗性格能幫助她與客戶傾生意時更勝一籌。若想有一個能為你跑數的員工,面試時不妨多看他的嘴巴。

第六術:嘴角有痣人緣佳

面相中的,嘴角有痣是一大特點,對人的整體有很大的影響。嘴角有痣的人不論男女都有很好的口才,能說會道,表達能力強,擅長與別人交流和溝通,通常會有較廣的人脈,也喜歡結交朋友。

女士的嘴角有痣,我們會稱此痣為「美人痣」,代表着女性魅力和人氣,這絕對是做公關或客戶服務的材料,能為公司建立一個良好的形象;而男士嘴角的痣就稱為「富貴痣」,相信只看名字已解釋了一切。財運好,亦能聚財,加上又有辦事能力,絕對是公司的搶手貨!

第七術:手掌有肉就有福

可能你會說面相太難去掌握,但你一定懂得看別人的手。在心理學來說,人在說話時做手心向上的習慣性動作,都是沒有攻擊性的,亦是禮貌的表現,能反映其性格溫和。而原來手掌豐厚代表有福氣,是大富大貴之命。工作上來講這類人是智慧型,懂得抓住機遇和財運。

相反如果手掌望落去無半點肉,像皮包骨一樣,這就不是富貴的象徵,注定會勞勞碌碌,不代表性格不好,但不要期望他會十分進取。

Business situation, job interview concept.

最後一術:從指甲看性格

眼光落在應徵者的手掌之時,可留意他/她的指甲,微小的細節反映着大大的問題呢。女士的指甲油甩色或參差不齊,男士的指甲不修剪更有污垢,大大扣分吧!指甲的整齊潔淨度反映了他們生活習慣,若基本的潔淨也沒有,他又會如何看待自己的工作地方?

女士愛美,美甲近年很流行。假設求職者一手美甲,明明身上穿着樸素簡潔西裝,但揮一揮手,指甲上那浮誇的碎花、閃閃發亮的水晶、七彩繽紛的色彩、造型各異的公仔⋯⋯不禁吸引了別人的視線,反而成為了一種「干擾」。面試途中,面試官可能已不時被美甲晃動心神;正式工作時,若是文職工作,不禁令人擔憂求職者會否只顧呵護其美麗指甲而不盡全力?

面相一說,和所有風水星座生肖一樣,玄之又玄,信不信由你,純粹參考。西方學者Freingold在1992年對外表吸引力的研究指出具外表吸引力的人常被認為擁有較多社會上所期待的特質(socially desirable traits)、較崇高的社會地位與職業,亦被認為在事業上較容易成功。但無論應徵者的樣子有多帥多美,面相有多吸引,聘請一個人時最重要還是他的面試表現和履歷。難道他嘴角有痣但胸無點墨就請得?絕對不是喲!身為老闆或HR,聘請合適的人擔任合適的位置,是一門重要學問,平時接觸太多數據和學術性文章,雙眼疲勞。觀人於微,未知這八招識人術,能否為你們帶來些新觀點和樂趣呢?

圖片來源:Freepik.comNewScientist

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