三分一打工仔揀裸辭﹗難忍工作壓力 寧捨安穩獲取限定自由身

三分一打工仔揀裸辭﹗難忍工作壓力 寧捨安穩獲取限定自由身「我頂唔順喇,尋日遞左信,一個月後就重出生天了。未找下一份工作,不過不要緊,到時就能找到了。」又一個裸辭的例子。愈來愈多人選擇裸辭,而一般會裸辭的人都有以下特質:510x120-v3

敢於跳出comfort zone

有些人追求安逸、穩定的生活,但不排除有些人喜歡作不同形式的自我挑戰,而選擇跳出comfort zone,追尋理想。這一類人太過習慣不穩定的情況,容易適應任何環境,所以即使隨時轉變生活狀況,也難不到他們。不走出一個難頂的地方,又怎能遇到下一個更適合自己的機會?

清楚自己想法,完全了解自己

充份了解自己想法的人,就會知道自己能接受/不能忍受甚麼事情。與其做着一份自己不喜歡的工作,要自己難受,又要日呻夜呻,倒不如早辭早解脫,找過另一個機會,做個更好的自己。這類人會不斷就自己的想法,尋找適合自己的工作(或創業),裸辭又有咩好驚喎~

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選擇裸辭的最大原因:不怕找不到工作

愈來愈多人選擇裸辭,他們不怕找不到下一份工作嗎?而根據2019年jobsDB的薪酬報告調查顯示,在過去12個月內,超過三分一的打工仔 (36%) 選擇裸辭,當中多過半數的人(54%)因為頂唔住當下的工作而裸辭,有34%的人則相信很快就可以找到下一份工作,而有29%的人表示只係想take a break,在工與工之間抖返啖氣。

香港的低失業率可能是其中一個造就裸辭的原因之一。根據香港統計處在今年1月公佈的失業率數字顯示,香港的失業率僅2.8%,就業情況不算太差。除此以外,除了部分專業工作需要相關的資格證或執照外,其他如服務業或零售業,相關的專業要求較低,也較易入行,只要能取得面試機會,能表現你有足夠的條件勝任工作,要轉工或轉行也不是難事。在唔怕冇工返,最緊要睇你返唔返的情況下,打工仔裸辭的信心也較大了。

有豐富經驗的打工仔也同樣不怕裸辭,尤其是一些較專門的行業,如出版、銀行工作,均需要工作經驗或相關的專業資格才能完成工作、維持工作質素,自然唔怕冇人請,所以都傾向做到累了就休息一下,裸辭來給自己一個假。

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裸辭前,你必須要準備的幾件事

1. 錢/積蓄

這絕對是影響你裸辭與否最關鍵的因素。如果你打算裸辭,建議最好計清楚積蓄能否夠撐上九個月無收入的日子。有時事情真係不可能預計,未必能在裸辭後立馬就能找到下一份工作,當然揀得裸辭,你也要對工作有要求的人,都希望可以揀下工作,所以要有即使量地也能應付開支的積蓄。筆者是個經常裸辭的人,根據經驗而言,有相對足夠的積蓄,自然不會急着求職,也意味着可以慢慢選擇心水工作,未致於跌入另一個工作火坑。 

2. 不同形式的計劃                                                                  

  如果不打算在離職後立刻找工作,而想先嘆一下,也最好有計劃做些甚麼事。計劃可以是去個旅行、讀書、流浪……儘量令自己的生活充實,最起碼不至於頹廢;頹開有條路,頹頹下好易失去尋求下一個目標的意志。

3. 時間表

不一定是找工作的時間表,但大概預算一下接下來的工作空窗期的時間如何安排。如果是找工作的時間表,可以考慮給自己三個月的時間揀工作,看看自己找工作的回應度如何;過了三個月再review一下,反應麻麻,沒有太多見工機會的話,就可以調節一下,是否該放下些少身段,揾返份工賺錢較實際?有時都要面對現實,不能跟生活過不去。

基本上,裸辭應該不是任性的行為,在遞信前也是經過深思熟慮的。如果事已至此,而又下定決心的話,諗得過又為何不辭?

 

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