哪一天是遞信的最佳日子?一般會考慮哪一個月份最短,以及放到最多公眾假期,又或「安排」last day在星期日,讓返五天工作週的你可以提早在之前的星期五last day。接下來為大家在2020年每月挑選了一個遞信好日,看看是否適用於你。
留意事項:根據《僱傭條例》,如員工與僱主簽訂之僱傭合約沒有明確規定離職通知期,則通知期應不少於一個月﹔而僱員在完成試用期(一般公司採用三個月試用期)的連續性合約後,便需要向僱主發出不少於一個月通知期的終止僱傭合約通知。
一個月通知期指由發出終止僱傭合約通知當日起計,直至下個月同一日的前一日﹔若發出通知信當日是一個月的最後一日,則最終受僱日為下個月份最後一日。但大家需要注意,最終受僱日不等同於一般辭職信上的「生效日」﹙Effective Day),「生效日」的計算方法是在最終受僱日的後一天。
以下辭職最佳日期將以「一個月通知期」(One-month notice)計算:
在新的一年,如果想辭職的話,1月3日是一個不錯的選擇;既可放埋農曆新年假期(1月25、27-28),last day 在2月2日剛好是星期日,五天工作周的你,返埋1月31日就可以提早完成任務了。對自己好D,返少五日,多享受五日生活。
實際上班日:19日(5天工作週,下同)
2020年的農曆新年在1月,加上今年是四年一次有29號的2月,2月沒有了辭職的優勢,即使這樣,應該也無損大家辭職的決心。已穩袋花紅的你又想火速辭職的你,不妨考慮2月3日年初十就遞信,3月2就走得,當新一年送自己一份大禮。
實際上班日:21日
3月同樣不是一個適合辭職的月份。既沒有公假,而且是大月(有31日)。如要辭職就愈早愈好,3月6號星期五是不錯的選擇,last day在4月6號星期日,即係返埋4月3號可以甩身,賺到兩日都好丫。
實際上班日:21日
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走過了兩個不利辭職的月份,終於迎來了辭職的的吉月。忍了兩個月,4月3號遞信就再好不過了。中間可以放埋清明節(雖然在星期六)、還可以放齊復活節、佛誕及勞動節,返少幾日工最實際,諗下都和味。原本last day在5月2日,但剛巧是星期六,而數前又撞正佛誕及勞動節,last day變相在4月29日星期三,能夠在一星期的中間鬆人都咪話唔爽。
實際上班日:17日
5月冇咩公眾假期可夾,5月1號又剛巧是勞動節,放假不能辭職,惟有蝕少少在5月8號遞信,last day在6月7號星期日,即返埋6月5號走得,都叫做賺左兩日,好過冇啦。
實際上班日:20日
如要在6月辭職,建議忍到5號才遞信,中間放埋端午節及回歸紀念日,last day在7月4號星期六,即返埋7月3號離職,賺三日埋單走人。
實際上班日:19日
7月及8月既是大月,又沒有公眾假期,是連續兩個不利辭職的月份。不過真係頂唔順要走的話,還是建議選月初的日子。所選兩日都是星期五,遞信後爽歪歪,可真正享受Happy Friday,而兩個遞信日子的Last Day都在星期日,賺唔到公眾假期,都起碼賺個周末。
實際上班日:21日、21日
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要在9月揀辭職吉日的話,都係睇住國慶同中秋假期。9月4號遞信既可放埋以上提到的兩日假期,last day剛巧又在星期六,推前又是公眾假期,返埋9月30號就走得。月頭遞信,月尾鬆人就是這麼簡單。
實際上班日:19日
10月第一個工作天已經是5號,但想辭職的你忍多幾日,忍到星期五(10月9日)先好遞信呀!計過度過,9號遞信可以放埋重陽節假期,last day剛巧又在星期日,即返埋11月6號就可以功成身退。要辭職的話,真係返少一日得一日呀親。
實際上班日:20日
要11月辭職的話,忍唔到就11月6號,忍得到就11月30號。在前者遞信純為早走早着,last day在12月5號星期六,早一日走得都只係賺到一日;但如果可以忍到30號,就可以賺埋聖誕假期。知道在普天同慶的日子後就可以甩難,真正歡渡佳節呀!
實際上班日:21日、21日
踏入12月,holiday mood極之濃厚,適宜在月頭就為自己好好打算。4號是不錯的辭職佳日,可享受聖誕假之餘,仲可以放埋2021年的元旦。乜last day又係星期日咁橋?!咁即係12月31號除夕last day,走前記住聽返首《Auld Lang Syne》應一應景,同過去好好道別。
實際上班日:19日
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