在英港人分享！移民英國如何搵工？有咩工作機會及求職方法？

Jobsdb content team – updated on 22 July, 2020

香港人持BNO可以在英國合法工作，消息一出，震驚四方。上篇說了申請/續領/補領BNO的具體方法，來到這一篇，便講講我們最關心的問題：如何在英國搵工？香港人呢，一日沒上班，全身不自在，工作賺錢很重要呀！打算移居的話，可將搵工分為兩個階段，一是人在香港，隔山打牛，先搵工，機會率雖然低，但也有不少人成功。二是人已到英國，搵工途徑增加，工作機會較多，但也不代表一定能找到心水好工。小編找來2位已移居英國的朋友分享，他們建議行第一步之前，先了解英國職場。

跟貼英國就業市場留意國家統計局

資料搜集自己的現時在香港的工作和行業，在英國是什麼情況：發展前景、職級、薪酬範圍、工作內容等等。進一步調節個人的期望和心態，譬如護士在香港月入高達5萬，但在英國的人工就只有2萬8，這些資料搜集也有助撰寫CV中的預期薪金。

另外，可在英國政府網頁上查看「Shortage Occupation List」（按此詳閱），如果榜上有名，恭喜你了，工作相對容易找，例如：土木工程師、機械工程師、商業分析師、程式員、網頁設計師、醫護人員、平面設計師、廚師⋯⋯如榜上無名，也沒關係，這也不代表工作一定很難找，視乎每個人的際遇。雖然英國廣播公司報道，多間企業在2日內合共削減逾1.2萬個職位，但其實英國今年2至4月的失業率只有3.9%，未到草木皆兵的狀態。

小Tips：留意英國國家統計局的網頁，詳列了許多就業市場的資料，例如：每月的打工仔收入數據、不同職位的平均年薪、失業數據。

隔山打牛 CV、Cover Letter 轉成英倫風格

隔著印度洋尋找英國的工作機會，需要重新撰寫個人CV和Cover Letter，在Google搜寫「UK CV Sample」，可以找到大量樣版，最主要的是要轉成英式英語。第1段「Personal statement」中的用字和句法要走英倫風；第2段的「Employment history」，不妨留意英國的招聘廣告，參考當中的字眼。其他的內容和平常在香港求職CV差不多，可參考這些介紹（按此查看）。

May在2019年年初前往英國工作，現時在金融機構任職分析師，她提醒：「香港平時不太注重Skills，但來到英國後，發現他們挺看重這方面的喇！最好詳細列出你有的工作技能，以及個人特質，例如detail-minded、Fast-learner、Team player、Open-minded、Ability to work under pressure、Self-starter、Can-do attitude⋯⋯」

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常見求職方法但也很有效

最常見的求職方法一定是像Jobsdb一類的求職平台，有的網站集所有工種於一身，較多中小企和獵頭公司的求職廣告；也有的網站只集中某個範籌的工作，較常聽到科技類、金融類、餐飲類。在每個平台上都開設好戶口，上載CV，設定為公開，歡迎機會自動送上門，也每天花時間查看有什麼新職缺。人在香港，就遇到心儀的才傳出求職信；人在當地呢，就盡情申請各個職缺吧！除了按照工作類型和關鍵字來尋找，也可以搜索將居住的城市。英國比香港大得太多了，地理位置頗為重要。

Leo在2019年初來到英國工作假期，現時在Reading的科技初創公司工作，他抵達後就大量投遞CV，笑說：「最痛苦的就是首個月，只要捱過了，幸福就在不遠處。我在首2個星期大約寄出超過100封求職電郵，每日都坐在電腦前搜索空缺。結果大多石沉大海，招聘廣告中有7、8成都是中介公司，並不是真正職缺。前前後後收到10多個中介的電話或電郵，他們沒有工作介紹，只是簡單打聲招呼，詢問我的基本資料，例如目前居住地、Visa狀況、工作歷史、專業技能、薪金要求等。最後結論是，如有合適再聯絡。日復一日，每日都向不同的中介重複同樣的內容，心情漸漸跌落谷底。第4個星期才慢慢出現回音，成功約了第1個電話面試。」

既然有中介公司主動找你，怎少得了你主動聯絡中介公司？People First、Project People、ABL Recruitment、Freshminds、Office Angel、Boyce Recruitment、Michael Page、Randstad、Manpower等的中介公司可能會邀請你親身前往他們辦公室，作深入了解。Leo最後也是經中介找到現時的工作。他提醒求職者，英國的求職過程與香港相比繁複許多，步驟本身較多，而每個步驟之間耗費的時間也較長。等待的時候，紳士／淑女地喫杯英式紅茶，TRAIN US TO BE PAITIENT！

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人在當地求職方法更加多元化

1.Job Centre Plus

英國政府有一個Job Centre Plus，類似香港的勞工處。輸入工作職位、公司或技能等的字眼，再輸入理想工作城市，便會看到相關工作。但是，工作數量不算多，反而是政府工居多。Job Centre Plus除了網上版，還在各地有實體的求職中心。大可以直接前往鄰近的求職中心註冊個人資料，中心職員自然會依據你的資料和需求，提供可能的就職機會，進行面試。不過，不要期望在這裡找到專業性的工作，因為多數是一些入門級低階層工作。

2.招聘會

不同類型的招聘會也是找到工作的好機會。May表示，社區內會舉行一些小型的招聘會，能夠直接面對公司，省略CV石沉大海的困局。她的朋友曾在招聘會中直接獲得取錄，擔任餐廳侍應，後來更晉身餐廳管理層。不少華人機構也會舉行招聘會，例如英國華人業總會等，她笑說：「這些招聘會不會太多宣傳，通常是口耳相傳，依靠鄰里親友介紹，不妨參加義工活動，累積人脈。所謂『識人好過識字』，絕對是真理，更何況我們對英文不太熟悉？自己也要持續關注不同機構的WeChat、Facebook、IG等社交平台。Facebook也有很多在英港人群組或者求職群組，內有不少工作機會，不妨盡早加入當中，了解行情。」

3.直接叩門

May建議：「留意自己本行的英國公司，來到當地後直接投遞CV過去，看看有沒有機會。以零售業為例，甚至可以帶著CV前往門店遞交，記得要選擇清閒的時段。只要不怕辛苦，也不挑剔，一定能夠找到工作。有朋友在香港做時裝品牌的Marketing，但在英國一直也找不到類近工作，於是便應徵服裝店銷售，一步步深入英國，累積人脈。一年後，成功找回老本行！畢竟我們人生地不熟，也沒有什麼驕人成就，又不熟悉當地文化，別人不聘請自己，也很合理。所以先放低期望，從低做起。」