SmartHire™「友」筍工雙重賞
最醒嘅您就要用SmartHire™ by Jobsdb搵工，有咗呢個 A.I. 職場神隊友幫你精準配對筍工，除咗可以一步到位搵份筍工，仲有機會同朋友一齊獲最豐富獎賞！依家只要推薦朋友或自己申請指定#SmartHire職位空缺，成功受聘或成功推薦都可以賺取 $2,000 獎賞* ，想搵筍工兼賺獎賞就要快啲行動喇！
*活動受條款及細則約束
簡易步驟賺取SmartHire™ by Jobsdb雙重賞
第1步: 登入，於搜索欄上輸入#SmartHire，然後按「搜尋」，找出所有合資格的#SmartHire職缺Jobsdb網站
第2步: 揀選合適工作，然後按「Quick Apply」。如想推薦職缺，可以點擊招聘廣告內的「Refer A Candidate」連結或將被推薦人的履歷電郵到 [email protected]
第3步: 工作申請人及／或推薦人將會分別收到電郵，只須按電郵指示填上適當資料並回郵到預設電郵地址
第4步: 成功受聘或成功推薦朋友受聘，並完成1個月聘任期後，再完成身份核對，獎賞將於60日內發放
優惠受有關條款及細則約束。 本公司保留對優惠及任何爭議之最終決定權，並可更改此優惠之條款及細則而不作另行通知。 更多詳情請參閱此網頁，或電郵至 [email protected] 查詢。
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條款及細則
Jobsdb SmartHire雙重賞 – 適用於「工作申請人」
最後更新於2024年1月3日
常見問題
「Jobsdb SmartHire雙重賞」（下稱「獎賞計劃」) 適用於哪些工作申請人？
此獎賞計劃由Jobsdb提供，並只適用於透過本平台受聘於指定#SmartHire Reward職缺之工作申請人。
工作申請人如何透過「Jobsdb SmartHire雙重賞」獲得獎賞？
如果您透過Jobsdb申請指定職缺並成功獲聘，方為合資格工作申請人，該獎賞將在招聘廣告中列出，並將於入職日後60日內發放。
「Jobsdb SmartHire雙重賞」提供哪些獎賞？
工作申請人及推薦人皆為計劃內之獎賞對象。獎賞詳情請參閱指定 #SmartHire Reward 職缺招聘廣告。合資格獎賞申請人不可同時就單一指定職缺分別領取工作申請人及推薦人獎賞。
如未能收到有關工作申請人獎賞，應如何處理？
請發電郵至 [email protected], Jobsdb職員將會提供協助。
如何成為合資格獎賞申請人？
獎賞申請資格將於個別招聘廣告內詳細列出，如有任何問題，請參閱個別招聘廣告內之條款及細則。
如何成為推薦人，並申請推薦人獎賞？
透過推薦他人成功獲聘指定職缺以領取推薦人獎賞，推薦獎賞計劃詳情請參閱個別招聘廣告。
工作申請人獎賞是否適用於平台上所有職缺？
工作申請人獎賞只適用於平台上指定 #SmartHire Reward 職缺，工作申請人獎賞計劃詳情請參閱個別招聘廣告。
為甚麼有兩種不同金額的 SmartHire Reward？
SmartHire Reward 獎賞金額可能會根據推廣期而有所不同。請密切留意我們的網站，了解最新推廣活動的最新消息。
工作申請人獎賞內容會否有變或中斷？
Jobsdb可以不時修改或中斷工作申請人獎賞之條款及細則而不作另行通知，惟任何改變或獎賞計劃之中斷將不會影響已確認合資格領取的獎賞。
如何領取工作申請人獎賞？
若已申請指定職缺及並確認符合領取工作申請人獎賞資格（Jobsdb SmartHire Reward – Candidate），獎賞申請人將收到來自 [email protected] 的電子郵件，其中包含有關領取獎賞的詳細步驟說明。
領取工作申請人獎賞需時多久？
Jobsdb將於工作申請人入職後達到指定時間後發放獎賞，除特殊情況外，獎賞將於入職日後60日內發放。Jobsdb職員將核實獎賞申請人的資格及處理獎賞發放程序。
如何了解更多資訊？
如有任何問題或需要任何協助，請透過 [email protected] 聯絡
定義
永久或臨時僱用的僱員（下稱「工作申請人」）
在Jobsdb Hong Kong Limited（下稱「Jobsdb」）上刊登包含“#SmartHire Reward”的招聘廣告或於職缺描述中提及計劃詳情（“Jobsdb SmartHire雙重賞”）
工作申請人向僱主報到並開始工作的日期（下稱「入職日」）
Jobsdb SmartHire雙重賞計劃下，基於對香港經濟做出貢獻而為合資格工作申請人提供的獎賞（「工作申請人獎賞」或 “Candidate Reward”）
僱員通知僱主終止僱傭關係的行為（「辭職」）
合資格工作申請人在指定職缺中參與Jobsdb SmartHire雙重賞計劃後將獲得的獎賞（「指定金額」）
條款及細則
工作申請人獎賞領取資格：
必須完成「Jobsdb Profile」，並至少上載一份履歷；
已申請Jobsdb SmartHire雙重賞計劃下之指定職缺；
已收到並確認接受刊登於Jobsdb SmartHire雙重賞計劃下招聘廣告之工作機會；及
提供與僱主所同意之月薪資訊、入職日以及僱傭合約的開始日期。
工作申請人符合條款(1)列明之所有要求，方合乎資格領取工作申請人獎賞指定金額。
工作申請人符合上述要求，並透過Jobsdb SmartHire雙重賞計劃下受聘於指定職缺，入職日60日內將獲得工作申請人獎賞。
若合資格工作申請人在入職日後30天內辭職，將失去獎賞領取資格。
工作申請人參加此計劃即表示明白Jobsdb將通過發放獎賞的形式，鼓勵工作申請人通過Jobsdb SmartHire雙重賞計劃為香港經濟做出貢獻。此獎賞不構成Jobsdb對任何工作申請人支付任何類型的佣金或報酬，用於安排任何僱傭合約或邀請、誘導、試圖邀請或誘導工作申請人與參加Jobsdb SmartHire雙重賞計劃之僱主訂立僱傭關係之決定。
工作申請人須提供跟工作申請人獎賞計劃相關的正確資訊，其中包括銀行帳戶資訊。Jobsdb不會為錯誤的個人及銀行帳戶資訊而導致轉帳錯誤承擔任何責任。
在Jobsdb SmartHire雙重賞計劃中，合資格獎賞申請人不可同時就單一指定職缺分別領取工作申請人及推薦人獎賞。
Jobsdb 保留拒絕不道德或濫用工作申請人獎賞計劃的權利。
Jobsdb保留提前30天以書面形式通知合資格人士修改條款的權利。
Jobsdb將不為工作申請人因參加工作申請人獎賞計劃而產生的任何稅務問題而負責。
任何對本章則之英文譯本與中文譯本之文義產生之歧異，概以英文譯本為準。