專注工作 平衡生活 金融人才打造理想雙贏事業藍圖

專注工作 平衡生活 金融人才打造理想雙贏事業藍圖
Jobsdb content teamupdated on 04 November, 2025
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在金融世界想有破格發展,不再只是追求薪酬升級,而是技能和視野的全面躍升。金融人才透過合規專業、數據分析、科技應用等多元技能,配合系統化培訓,定能突破界限,闖出新天地。

加入財務公司,從業員不只為專案執行任務,更是合規文化的推動者。對Cashing Pro Limited而言,「合法合規」不只是基本要求,更是企業可持續發展的核心信念。明白到工作需要高度專注,公司強調「Work PRO ‧ Play PRO」理念,堅持讓PROs(Cashing Pro員工的稱呼)在專注工作之餘,享受生活的節奏。一系列團隊活動既讓PROs從嚴謹的工作中釋放壓力,也讓他們從輕鬆的氛圍下與同事連結,與公司共同達致長遠發展,甚至在這個事業發展平台創造個人成就高峰。

全方位合規專業培訓

為了實踐「合法合規」原則,Cashing Pro建立一套系統化的合規培訓架構,確保每位PRO能全面掌握法規知識及實務技巧。高級經理Roy Yuen分享培訓內容,「新同事會接受放債人條例、個人資料私隱保障、反洗錢(AML)及打擊恐怖分子資金(CTF)等重要法規訓練,鞏固專業操守和法律意識。每月主題培訓涵蓋最新法例更新、業界案例分析、內部流程規範等,讓PRO溫故知新,將合規意識融入日常工作。至於管理層,則有進階培訓,包括倫理判斷、心理安全感、風險管理、決策責任等,強化判斷技巧、風險管理及部署,推動穩健決策。」針對各職級而設的培訓,助每位PRO在穩健的環境中成長,同時保持專業競爭力。

Roy指Cashing Pro秉持「Work PRO ‧ Play PRO」的精神,在高度專注的工作中,亦要平衡身心健康,才可燃點持久的工作動力。

工作閃耀 生活有感

秉持「Work PRO ‧ Play PRO」精神,Cashing Pro強調工作時專業,放鬆時盡情,PROs保持身心健康,才能燃點全情投入工作的持久力。Roy直言金融工作性質要求高度專注和謹慎,「因此我們積極營造一個有活力、具溫度的職場環境,讓PROs在緊張節奏中找到平衡。多元化的團隊活動包括成立『CP Running Club』,舉辦跑步、行山及參與馬拉松賽事,還有農莊體驗、手作工作坊、社區清潔、生日會、節日及周年派對等,讓員工在輕鬆氣氛中建立歸屬感與團隊凝聚力,加強跨部門之間的交流與合作。」他深信,真正放鬆與關懷能激發長遠動力與熱誠,幫助PROs在事業中找到定位和成就感。

Roy補充,「我見證不少PROs由初級崗位晉升至管理層,在事業上創造亮眼成績,印證『Work PRO ‧ Play PRO』的力量。我希望同事不只追求KPI或『為公司工作』,而是『與公司同行』,在這個平台實現個人事業目標及人生價值,互相支持,一起成長,共享成果。」

多元機會拓展潛能

每位PRO的職涯發展都值得被重要,Roy認為具潛力的同事不應被局限於單一崗位,而是在不同領域探索,發掘多元機會。他指公司設有多元化的發展機制,「如跨部門輪調計劃,同事在熟習原有崗位並表現穩定後,可申請轉往其他部門或參與短期項目,拓闊視野、累積經驗,為晉升鋪路。還有內部晉升機制,不少現任管理層均由初級或前線崗位一步步晉升,再次體現『與PROs共同成長』的理念。」Cashing Pro亦會安排外部培訓、行業交流活動等,讓PROs持續提升知識與技能。只要同事願意學習,公司定會提供平台和資源。

由於Cashing Pro提供多元發展空間及完善培訓,亦鼓勵同事提出意見,Roy指以往不乏表現出色的初級同事晉升至管理層崗位,帶領團隊。

Roy分享兩位傑出的新人例子,「一位初級貸款審查員因表現出色,後來更參加輪調計劃,現已晉升為銷售部主管。另一位IT部同事則積極提出系統改善建議,令文件處理時間縮短三成,展現出對工作的高度投入。」目前,對於前線及支援崗位、畢業生及對有志於金融業發展的新血,Cashing Pro均有意吸納。Roy認為誠信和責任感是入職基本要求,更重要的是心態和潛力,「主動學習、自我提升、靈活應變、溝通能力、團隊合作以及同理心,都是理想人才的物質。」

Roy強調Cashing Pro關注雙向聲音,致力建立開放、互信的溝通文化,鼓勵PROs提出建議,實踐共同成長。公司設有與上司一對一交流及匿名意見收集平台,讓員工安心分享想法,這些措施有效加深彼此了解,增加信任。「由於PROs提出建議,貸款批核流程、內部通訊方式以至福利政策均得到改善,提升效率之餘,當同事得知意見帶來實際改變,亦鞏固了歸屬感與凝聚力。」這種雙向互動文化,正是Cashing Pro持續進步的核心動力。

對年輕人建議:主動投入、目光放遠

對於渴望在金融界發光的年輕人,Roy建議提升競爭力的3大秘訣:「持續學習、勇於表達、積極投入,年輕人不應不只埋頭苦幹,目光也不要只停留在眼前工作,應放遠思考未來的職涯藍圖,如考取專業資格、涉獵跨領域知識、拓展人脈,為未來打好基礎,才能為未來鋪下關鍵一步。」最後,他寄語年輕人記緊「Work PRO ‧ Play PRO」,認真工作之餘,也要懂得生活,才能走得更遠,活得更精彩。

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