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Cc · 2025 年 10 月 10 日
話說係一個新公司返工 但番左一個月就辭咗職 可能個公司文化真係適應唔到, 而且合約其實冇寫到明話會掉去第二度返 個經理知我住公司B附近,就叫我實習完就過去 喺公司A 番工大約兩個星期,做嘅嘢唔難 但記性唔好成日做越錯,所以受到冷暴力都好大 之後公司B返,做嘅嘢唔算太複雜 但承受嘅精神壓力比公司嚴重 lunch 唔方便出街食,公司入邊嘅pantry好污糟 結果呢個係啲CCTV影唔到嘅地方下食,仲唔可以開燈 有咩可能,叫一個啱啱調職過嚟只係返第二日工嘅同事,收早同埋收夜,仲要OT... phone call 黎既客好大部份都閪客,佢哋會覺得就算你係新人點解你都乜都唔識,點解你呢個部門處理唔到佢嘅問題。等等等等。 最離譜嘅係,公司B 無Senior同事,所有嘢都係同post 既同事處理,包括整更表。。 結果一個月我就走咗,個部門阿head笑笑口講話唔留我,轉個頭就喺度玩情緒勒索想我遲啲走。 本身諗住可以keep住長做嘅工,都可以俾佢哋咁樣玩
薪水小偷 · 2025 年 10 月 14 日
明明新人嚟,啲人又唔教、又冷暴力,仲要玩情緒勒索。香港啲公司有時真係識講唔識做。
最愛Pantry · 2025 年 10 月 16 日
好彩你走得快,唔好為咗份工捱壞自己
能者多勞 · 2025 年 10 月 21 日
唔岩就走啦,3個月probation,俾佢test你既同時,都係俾你睇下間公司係點
大眾妹仔 · 2025 年 10 月 14 日
呢啲公司根本冇人性
最低工資 · 2025 年 10 月 22 日
世界咁大,好多工的,唔岩揀到岩為止!
有返工無收工 · 2025 年 10 月 21 日
早走早著…
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chung yin · 2025 年 10 月 20 日
Branch Manager
財務公司?
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David · 2025 年 10 月 20 日
Senior Supervisor
忍到咪生存到,我做韓國公司仲衰,所以要再揾新工,啱啱做完體檢,話我有D痴線,唉
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howa · 2025 年 10 月 20 日
Electrician
依家就係卷

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